Elecciónes 2006
Guía del votante
septiembre 2006
Seguro Social
Reform del sistema de cuidado de la salud
Medicare
Cuidado de largo plazo
Seguridad en la jubilación
Utilice estas preguntas de la guía del votante de AARP para determinar la postura de su candidato en cuanto a los asuntos que son de importancia para usted y AARP. Imprima esta página y manténgase al tanto de la posición de su candidato mientras se prepara para las elecciones. Para saber como contactarse directamente con los candidatos utilizando estas preguntasy para información cómo registrarse para votar, visite AARP temas y elecciones.
SEGURO SOCIAL
La posición de AARP
Apoya
Opone
Un plan de Seguro Social balanceado con beneficios garantizados
Utilizar impuestos del Seguro Social para cuentas privadas
Por 70 años, las familias de Estados Unidos han confiado en los valores intrínsecos del Seguro Social. Los beneficios sin riegos y garantizados del programa protegen a quienes sobreviven a sus ahorros o sufren la pérdida del cónyuge o de un progenitor. Todos nos beneficiamos de la responsabilidad compartida de proveer a los beneficiarios actuales, con la seguridad de que esa misma responsabilidad será asumida por las generaciones futuras para nuestra protección.
AARP cree que un plan bipartito que balancee las contribuciones adicionales de trabajadores de sueldos más altos con pequeños ajustes en beneficios futuros puede mantener los beneficios garantizados del Seguro Social para futuras generaciones. Las cuentas privadas que toman dinero del fondo fiduciario del Seguro Social harán más difícil que el programa se fortalezca y crearán una nueva deuda federal que deberán afrontar nuestros hijos y nietos.
Preguntas para su candidato: ¿Apoya usted o se opone a un plan de Seguro Social balanceado que mantenga —para futuras generaciones— los beneficios que el programa garantiza? ¿Apoya usted o se opone a la utilización de los impuestos del Seguro Social para subvencionar cuentas privadas? (Por favor, limite su respuesta a 125 palabras).
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REFORMA DEL SISTEMA DE CUIDADO DE LA SALUD
| La posición de AARP | Apoya | Opone |
| Un acercamiento integrado a la provisión de cobertura de cuidados de la salud | |
En ausencia de una cobertura universal, AARP apoya reformas específicas que aumenten el número de personas con cobertura de cuidado de la salud, a través de seguros, ya sea públicos o privados.
Más y más ciudadanos estadounidenses, incluyendo un creciente número de trabajadores, se encuentran sin cobertura de salud. El incremento en los costos de cuidado de la salud presionan a las grandes y pequeñas empresas, llevándolas ya sea a dejar de ofrecer cobertura de salud o a aumentar las primas o co-pagos que abonan sus empleados. Trasladar una cada vez mayor parte de los costos de cuidado de la salud a los individuos no enfrenta el problema que representan esos altos costos, y amenaza la seguridad de la salud y financiera de las familias estadounidenses.
AARP cree que el gobierno, los empleadores y los individuos deben compartir la responsabilidad del pago de la cobertura de cuidados de la salud.
Preguntas para su candidato: ¿Apoya usted o se opone a un acercamiento integrado —que involucre al gobierno, a los empleadores y a los individuos— a la provisión de una cobertura de cuidados de la salud para todos?
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MEDICARE
| La posición de AARP | Apoya | Opone |
| Medicare negociando para bajar los precios | |
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| Un límite anual al gasto del gobierno en Medicare | |
Medicare Parte D está ayudando a millones de personas inscritas en Medicare a ahorrar dinero en sus medicamentos recetados. Pero mientras los beneficiarios de este plan están ahorrando, los costos actuales de los citados medicamentos continúan incrementándose a un ritmo mayor que la inflación. AARP cree que debe hacerse más para bajar los precios de los medicamentos y respalda la idea de que Medicare pueda usar su capacidad de negociación para disminuir los costos de los medicamentos recetados.
En el Congreso se han elevado propuestas para establecer un límite anual en la cantidad de dinero que el gobierno federal puede gastar en el programa Medicare. AARP se opone al establecimiento arbitrario de límites para el financiamiento de Medicare.
Preguntas para su candidato: ¿Apoya usted o se opone a que se permita a Medicare usar su capacidad de negociación para disminuir los precios de los medicamentos recetados? ¿Apoya usted o se opone a la imposición de un límite anual en el gasto gubernamental en Medicare?
CUIDADO DE LARGO PLAZO
La posición de AARP
Apoya
Opone
Un acercamiento integrado para cubrir los cuidados de largo plazo
Requerir a las personas que compren seguros privados de cuidados de largo plazo
El cuidado de largo plazo puede ser costoso para las personas que no tienen parientes que les provean atención o necesitan más cuidados que los que la familia y los amigos pueden proveerle. Calificar para Medicaid —la fuente primaria de recursos públicos para cuidados de largo plazo— requiere tener muy bajos ingresos y mínima cantidad de bienes, o gastar casi todos los activos e ingresos para pagar por los cuidados. Actualmente, los seguros privados son o muy caros o no están disponibles para mucha gente. Sistemas que ofrecen dinero a las personas para que elijan, compren y administren su propio cuidado, junto a asesoramiento que los ayude a tomar y administrar sus decisiones, ayudan a mantener la dignidad y maximizar la independencia.
AARP apoya un programa público de beneficios en dinero en efectivo para cuidados de largo plazo —pagado a través de una combinación de contribuciones gubernamentales e individuales— para darle a la gente mayor control sobre su propio cuidado. AARP se opone a que se requiera a las personas que compren seguros privados de cuidados de largo plazo.
Preguntas para su candidato: ¿Apoya usted o se opone a un acercamiento combinado que involucre al gobierno y a los individuos para cubrir los cuidados de largo plazo? ¿Apoya usted o se opone a requerir a las personas que compren seguros privados de cuidados de largo plazo?
SEGURIDAD EN LA JUBILACIÓN
La posición de AARP
Apoya
Opone
Deducciones automáticas destinadas a las Cuentas Individuales de Retiro
El Seguro Social nunca pretendió ser la única fuente de ingreso de los trabajadores durante su jubilación. Aunque la gente sabe que el Seguro Social no le alcanzará para vivir, a muchos les resulta difícil ahorrar para el futuro. AARP apoya la creación y expansión de cuentas suplementarias de retiro que permitan a los trabajadores acumular ahorros para utilizar durante su jubilación, además de los beneficios garantizados del Seguro Social.
AARP está de acuerdo con que el ahorro para la jubilación pueda hacerse más fácilmente y sea más justo, requiriendo a los empleadores que permitan a sus empleados acceder a deducciones voluntarias automáticas en su sueldo destinadas a sus propias Cuentas Individuales de Retiro (IRA, por sus siglas en inglés), si es que esos empleadores no le dan ya acceso a una pensión o a un plan 401(k).
Preguntas para su candidato: ¿Apoya usted o se opone a que se requiera a los empleadores que permitan a sus empleados acceder a deducciones voluntarias automáticas en su sueldo, destinadas a sus propias Cuentas Individuales de Retiro?